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[ . . . INDICE TEMATICO . . . ]
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Autor :
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ALCOBA CAMPOS, Luis Fernando |
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Titulo :
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Propuesta de planificación estratégica de la carpintería de la "ESFOR" |
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1. Introduction.............................................................1
2. Justification............................................................2
3. Objetivos................................................................3
3.1. Objetivo General......................................................3
3.2. Objetivos Especificos.................................................3
4. Marco Teorico............................................................3
4.1. Diagnostico...........................................................3
4.2. Analisis FODA, como herramienta para el diagnosiico...................4
4.3. Diseño de Estrategias.................................................8
4.4. Carpinteria y sus caractersticas......................................9
4.4.1. Definition de carpinteria..........................................9
4.4.2. Equipos y herramientas que se emplean con mas frecuencia en
una carpinteria....................................................9
4.4.2.l. Maquinascortadoras..............................................9
4.4.2.2. Sierras de cinta o sin fin......................................9
4.4.2.3. Sierras circulares..............................................9
4.4.2.4. CepilIadoras....................................................10
4.4.2.5. Fresadoras......................................................10
4.4.2.6. Tupi............................................................10
4.4.2.7. Maquina lijadora................................................10
4.4.2.8. Torno...........................................................11
4.4.2.9. Escoplo-Taladro.................................................11
4.4.2.10. Herramientas de mano...........................................11
4.5. Procesos que se siguen en una empresa de procesamiento de madera......11
4.5.1. Secado.............................................................12
4.5.2. Mecanizado.........................................................12
4.5.3. Montaje............................................................12
4.5.4. Preacabado.........................................................13
4.5.5. Acabado superficial................................................13
4.6. Sistcmatizacion de datos..............................................13
4.7. Disenos Organizativos.................................................14
4.7.1. Organigramas.......................................................14
4.7.2. Flujograma o Diagrama de Flujo.....................................15
4.8. Distribucion de planta en una empresa basado en el LAYOUT............16
4.9. Categorias de carpinterias...........................................18
4.10. Categorias del personal de carpinteria...............................18
4.11. Tipos de contratacion del personal en las carpinterias segun
la ley del trabajo...................................................19
4.11.1. Contratos de trabajo a plazofijo..................................19
4.11.2. Contrato eventual o por obra determinada..........................20
4.11.3. El contrato de aprendizaje........................................20
4.11.4. Caracteristicas del contrato de trabajo...........................20
4.11.5. Formasdepago......................................................21
4.12. Rendimientos y Costos.................................................21
4.12.1. Rendimiento.......................................................21
4.12.2. Costos............................................................21
4.12.2.1. Elementos del Costo............................................22
4.12.2.1.1. Materials...................................................22
4.12.2.1.2. Manode Obra.................................................22
4.12.2.1.3. Costos Indirectos de Fabrication............................23
4.13. Factores criticos de exito...........................................23
4.14. La ley SAFCO.........................................................26
4.15. Diagnosticos historicos efectuados en la carpinteria de
la ESFOR-UMSS........................................................26
4.15.1. Actividades academicas y recursos humanos.........................26
4.15.2. Maquinaria, equipamiento y seguridad laboral......................29
4.15.3. Production del centra.............................................29
4.15.3.1. Aspectos organizational........................................29
4.15.3.2. Aspectos productivos...........................................31
4.15.4. Debilidades identificadas en los ultimos diagnosticos
(CADEPIA e Informe Gestion 2007)..................................34
4.15.4.1. Debilidades en el aspecto economico- productivo................34
4.15.4.2. Debilidades en el aspeclo de produccion mas limpia,
salud y seguridad del personal.................................35
5. Materiales y Metodologia...............................................36
5.1. Materiales...........................................................36
5.2. Metodos..............................................................36
5.2.1. Para la realization del diagnostics..............................36
5.2.2. Matriz de Fortalezas, Debilidades. Amenazas y Oportunidades......37
5.2.2.1. AnalisisFODA..................................................37
5.2.3. Para la busqueda del ejemplo Optimo de carpinteria...............37
5.2.4. Para la creacion de la propuesta estrategica.....................38
6. Resultados y discusion................................................40
6.1. Procesos de produccion...............................................40
6.1.1. Manodeobra.......................................................40
6.1.2. Maquinaria.......................................................41
6.1.3. Materia prima, herramientas e insumos............................43
6.2. Comercializacion.....................................................43
6.2.1. Producto.........................................................43
6.2.2. Precio...........................................................44
6.2.3. Plaza............................................................45
6.2.4. Promotion........................................................45
6.3. Importancia academica de la carpinteria de la
ESFOR-UMSS, para algunas asignaturas.................................46
6.4. AnalisisFODA.........................................................48
6.5. Interacciones de los factores del analisis FODA,
represcntada en una matriz...........................................60
6.6. Estrategias obtenidas a partir de la Matriz de Analisis FODA.........61
6.7. Analisis del Manual de estructura organica y de procedimientos
actual de la Carpinteria de la ESFOR-UMSS............................63
6.7.1. Composicidn interna..............................................64
6.7.2. Manual de funciones de la carpinteria de la ESFOR................64
6.7.2.l. Comite de administration........................................65
6.7.2.2. Responsable del Area de Produccion (esto respondicndo
a las estrategias propuestas por la ESFOR, enviadas para
su aprobacion al HCF)...........................................65
6.7.2.3. Jefe carpintero, otros carpinteros y personal de apoyo..........65
7. Conclusiones...........................................................66
8. Recomendaciones........................................................67
8.1. Recomendaciones a mediano y corto plazo..............................67
8.1.1 Ampliation de la Carpinteria, redistribution de las
maquinas y renovacion de las que se encuentran en mal estado........69
8.2. Recomendaciones a largo plazo........................................72
8.2.1. Rcubicacion de la carpinteria y la renovacion total de
la carpinteria.....................................................73
9. Bibliografia...........................................................74
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